Como salida a los tiempos de crisis, el teletrabajo presenta oportunidades unicas de vinvulacion internacional, ya que permite "Exportar trabajo, sin exportar a las personas que realizan ese trabajo".
¿Qué es?
¿Qué es?
El teletrabajo o trabajo a distancia permite trabajar a una persona desde un lugar diferente a la oficina (habitualmente su propio domicilio) por medio de un sistema de telecomunicación.
¿cómo empezó?
Durante la década del 70, en los EEUU, se ideo formas de optimización de recursos no renovables. Su primera idea fue“llevar el trabajo al trabajador y no el trabajador al trabajo”, tras lo cual creó el concepto de “telecommuting”. Sin embargo, a esa altura el desarrollo tecnológico no estaba lo suficientemente desarrollado para que el teletrabajo sea una realidad masiva.
Por el lado Europeo, la reconversión de trabajadores de la sociedad de industrial a trabajadores de la sociedad de la información se convirtió en una Política de Estado para luchar contra altas tasas de desempleo, equiparar los niveles de desarrollo de los países miembros y ubicar a la unión a la vanguardia de la carrera tecnológica mundial.
Ventajas
Fuentes:
https://es.wikipedia.org/wiki/Teletrabajo
- Aumento de la productividad.
- Mejor vida familiar.
- Integración laboral de personas con una discapacidad física.
- Menor estrés.
- Horario flexible.
- Menor contaminación al disminuir el traslado de trabajadores desde sus casas a sus puestos de trabajo presencial.
- Reducción de costo para las empresas.
Desventajas
- No separación del trabajo con la vida familiar u ocio, que puede repercutir en distracciones.
- Es un método de trabajo solitario ya que éste no puede consultar con los otros trabajadores, al menos no en persona.
- El aislamiento físico produce menos socialización y participación del trabajador.
https://es.wikipedia.org/wiki/Teletrabajo
Opiniones
LUIS MARTINEZ: el teletrabajo es un método de trabajo que al mi parecer es muy importante debido al constante cambio que afrontamos con la tecnología a su vez las empresas deben mantener unas estándares para sus empleados para que puedan mejorar el "producto" o la empresa pero lo emplean de una manera que actualmente genera perdidas a la presa no solo monetaria, el teletrabajo ayuda a minimizar esos gastos.
